第129章 嫉妒滋生，诬告风波 (2/2)

在系统的提示下，阎埠贵开始有条不紊地整理所有证明材料。

他把公司成立以来的每一笔账目、每一个项目合同都整理得清清楚楚，连教学时间的安排都做了详细说明。

这天晚上，赵明远悄悄来到阎埠贵家。

阎教授，我听说有人在整你。赵明远压低声音，巫能利那家伙，一直嫉妒你能解决他解决不了的问题。还有你们院的许大茂，到处说你坏话。

阎埠贵给赵明远倒了杯茶：谢谢赵处长提醒。不过我相信组织会公正处理的。

你可要小心啊。赵明远提醒道，现在正是风口浪尖上。

第二天，阎埠贵主动找到纪委王书记：王书记，我请求公开调查过程。这是我的所有工作记录和公司账目，愿意接受任何审查。

王书记翻阅着阎埠贵提供的材料，面色渐渐缓和：阎教授，这些材料很说明问题。不过，程序还是要走的。

调查期间，阎埠贵依然每天准时到校，认真备课、批改作业。

他的镇定自若，反而让一些造谣者开始心虚。

孙教授看不过去，在一次全系教师会议上仗义执言：阎教授的改革成果有目共睹，不能因为几句匿名信就否定一切！

系主任也表示：我们应该保护真正干事创业的教师。

转机出现在一周后。

校纪委收到了一封来自七机部的公函：

经核查，阎埠贵教授团队在我部项目实施过程中严格遵守相关规定，技术成果显着，为我部节约资金近百万元...

与此同时，当初参与项目的技术人员也联名写信证明阎埠贵团队的清白。

王书记再次找阎埠贵谈话时，态度明显好转：阎教授，调查基本结束了。匿名信反映的问题查无实据，你可以恢复工作了。

风波过后，阎埠贵在系里召开了一次座谈会。

他非但没有追究造谣者的责任，反而进行了自我反思：

这次事件提醒我们，改革过程中要更加注重程序规范。我建议制定明确的产学研合作准则，既促进合作，又防范风险。

参会的教师无不为阎埠贵的胸怀所折服。

曾经怀疑过他的人，也都改变了看法。

晚上，阎埠贵在日记中写道：

经此一事，更觉改革之不易。然道阻且长，行则将至。

嫉妒与阻挠是改革的伴生品，重要的是保持定力，用事实说话。

今后当更加注意工作方法，既要大胆创新，也要规范行事。

月光如水，阎埠贵站在窗前，目光坚定。

这场风波不但没有击垮他，反而让他的信念更加坚定。

就在阎埠贵恢复工作的第二天，街道办王主任特意来到四合院召开了一次居民会议。

最近我们院里有些不好的风气。王主任严肃地看着在场的居民，许大茂、刘海中，你们俩站出来。

许大茂和刘海中面面相觑，不情愿地站到前面。

经过我们调查，匿名信事件与你们二人有密切关系。王主任严厉地说，许大茂，你因为嫉妒阎老师开公司赚钱，到处造谣生事。刘海中，你儿子没考上大学，你就对阎老师怀恨在心。